各有关单位：
根据河南省教育厅《关于做好2012年度河南省学术技术带头人推荐工作的通知》（教人〔2012〕976号）要求，现将我校2012年度河南省学术技术带头人推荐工作相关事项通知如下：
一、推荐范围、名额和对象
（一）推荐范围：我校在职在编人员。
（二）推荐名额：限额推荐，2012年度我校的推荐名额为3名。
（三）推荐对象：
首先从符合条件的教育厅学术技术带头人中推荐人选，选拔的重点是在教育教学、科研第一线工作的人员,在各自学科、专业中起骨干核心作用，以及在关系我省和本地经济建设与社会发展的重要学术技术领域中做出突出贡献、取得较大成绩的或具有较大发展潜力的年轻优秀人才。
已入选国家级“新世纪百千万人才工程”人员、省级“555人才工程”（“333人才工程”）人员、享受国务院特殊津贴人员、具有突出贡献中青年专家、省优秀专家等，不再推荐。
二、推荐条件
推荐人选应具备下列基本条件：
1、热爱祖国、遵纪守法，坚持科学精神，恪守职业道德，潜心一线科研工作，具有副高以上专业技术职务，年龄在45周岁以下（
2、学术技术水平应处于国内或省内领先地位，具有创新思维，能够敏锐把握国家和我省战略需求和世界、国内科技发展态势，提出战略性、前瞻性、创造性的研究构想，能够引领原创性重大理论与实践问题的研究和关键领域攻关；
3、应有承担或参与重大科研任务或重大工程项目的经历，具有良好的沟通协调能力和组织管理能力，能有效组织并领导创新团队攻克学术技术难关；
在具备上述基本条件的同时，原则上近五年内还应取得下列业绩之一：
（1）主持国家自然科学基金或社科基金资助项目或2项以上省自然科学基金或社科基金资助项目；
（2）获得国家发明专利或2项以上实用新型专利或外观设计专利；
（3）获省部级科技进步奖或省部级社科类奖；
（4）主持省部级及以上科技计划重大项目、重要工程任务；
（5）以第一作者或通信作者名义发表的论文被SCI、EI、ISTP等国际著名检索系统收录2篇以上；
（6）获省辖市（厅）级科技进步一等奖（排名前三位）或二等奖（排名前两位）；
（7）在教练执训工作中成绩显著，直接培养的运动员在世界或亚洲三大赛或全运会中获得奖牌，为我省体育事业发展作出重要贡献；
（8）在教育教学改革中取得创新性成果，在提高教学质量方面成绩卓著，对学科建设、人才培养作出突出贡献；
（9）在文学、艺术、图书、新闻、出版等工作中，做出突出成绩，对社会主义精神文明建设有重大贡献，在国内或省内同行中享有较高声誉；
（10）在信息、金融、财会、外贸、法律和现代管理等领域，为解决我省经济社会发展的重大问题提供基础性、前瞻性、战略性科学理论依据，具有特殊贡献；
（11）在其他领域对经济社会发展作出突出贡献，具有较大影响力。
三、推荐程序
学校根据评选条件和相关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，在民主评议、群众推荐的基础上，向省教育厅等额推荐候选人选；省教育厅对申报人员进行审核后，统一报送省人力资源和社会保障厅；省人力资源和社会保障厅会同有关部门组织专家评审委员会进行评审，并对评审出的人选进行公示；确定并公布人选名单。
四、报送材料
1、《河南省学术技术带头人候选人选情况登记表》1份（见附件），同时通过学校ＯＡ系统报送《登记表》电子文档。表格须严格按照“填表须知”认真填写。《登记表》中“科研工作基本情况及主要成果、贡献”一栏，字数不得超过1000字；“正在（拟）从事的科研项目概况”一栏字数不得超过500字。
2、推荐候选人选身份证、专业技术职务任职资格证书、教师资格证书和最高学历证书等原件、复印件（1套）。原件待省教育厅查验无误后再退回。
3、五年内取得的业绩证明材料、各种获奖证书及河南省教育厅学术技术带头人证书原件、复印件（1套）。另附清单1份（见附件），装订在复印材料之前。复印件按获奖级别从高到低排序，逐页标上页码，并在清单的“页码”一栏中标注，以便专家查阅。原件待省教育厅查验无误后再退回。
4、五年内出版的论著封面、扉页、目录,论文发表刊物封面、目录及论文第1页原件、复印件（1套）。论文须是在省级以上公开发行的刊物发表的，被SCI、EI、ISTP检索收录的，应提交相关检索单位的检索证明原件。另附清单1份（见附件），装订在复印材料之前。复印件标上页码与清单的“页码”栏一致。原件待省教育厅查验无误后再退回。
5、电子数据报送要求
（1）推荐人选基本情况须录入《2012年河南省学术技术带头人候选人选基本情况电子表》和《2012年河南省学术技术带头人候选人情况一览表》，不得对电子表格的标题与格式（包括表格行高和列宽）做任何修改，也不得按照下载的电子表格格式自行制作电子表格。其中《2012年河南省学术技术带头人候选人选情况一览表》需用宋体5号字录入。“贡献水平效益”一栏的字数不得超过200字（含标点），否则后果自负。此表填妥保存后无需打印，直接通过学校ＯＡ系统报送。
（2）电子表格的每个栏目都给出了填写要求，填写时须严格按填写要求填写。
（3）电子表格内容将直接转入专用数据库，推荐人选须认真检查核对填写内容，如出现漏填、错填等问题，责任自负。
6、所有书面材料均需使用A4规格的纸张。
7、同一单位若推荐多于１人时，须报送单位推荐顺序。
五、报送时间
申报材料务于2012年10月25日17点前报送至人事处师资科（逾期视为自动放弃）。
联 系 人：李 津 孙俊领
联系电话：3326203
人 事 处
二〇一二年十月二十二日