4月25日上午，校党委书记赵国祥到校工会调研指导工作，并与校工会工作人员进行了深入交流。

在校工会办公室，赵国祥仔细察看了校工会近几年获得的省以上奖状、奖杯等荣誉，并听取了校工会对相关工作的详细汇报。

赵国祥强调，工会工作是一项暖人心、聚人心的系统工程，必须要下大力气抓好抓实。校工会要紧紧围绕学校中心工作，服务学校事业发展大局，发挥好桥梁纽带作用，扎实做好全校工会工作的顶层设计，切实激发各分工会的动力活力，推动形成工会工作生动活泼新局面的合力，努力把全校各级工会组织建设成为教职工温暖的“教工之家”，把全校各级工会干部培养成为教职工最可信赖的“娘家人”，切实维护好、实现好、发展好广大教职工的合法权益与切身利益，切实把竭诚为教职工服务、为学校发展大局服务，作为一切工作的出发点和落脚点。

针对今后一个阶段的工会组织建设和工作开展，赵国祥给出了具体的指导意见。他要求，第一，要保持并传承好师大工会工作的好传统好作风。立足学校改革发展实际，立足教职工日益增长的美好生活需要，谋划并推动开展一系列富有特色、富有内涵、富有影响的工作，切实围绕新进教职工“进家门”、单身青年教职工联谊会、岗位练兵技能比武活动、30年教龄教职工表彰、年度退休教职工“荣休典礼”等工作，将学校和工会组织对教职工的全程关注关爱体现在工作开展的始终、体现在教职工成长发展的始终。第二，要发挥好工会组织在学校民主政治建设中的重要作用。扎实推动建立健全学校民主管理制度，落实好学校教职工代表大会和二级教职工代表大会制度，鼓励和支持教职工围绕学校事业改革发展等重大事项，和民生保障等具体工作建言献策，切实提高教代会代表的民主管理、民主监督和参政议政的能力水平，切实增强广大教职工的知情权、参与权、表达权、监督权和主人翁意识。第三，要发挥好工会组织在暖心聚心方面的积极作用。全校各级工会组织和工会干部要牢固树立以教职工为中心的思想，坚持面对面、心贴心、实打实服务职工群众，想教职工之所想、急教职工之所急、帮教职工之所需，及时为困难教职工送去组织的温暖和关怀，及时解决困难教职工的燃眉之急和后顾之忧。校工会还要多方努力协调，在充分调研论证、广泛争取资源的基础上，着手筹备成立教职工协作互助基金，以便及时纾解教职工遇到的临时困难和特殊困难。第四，要凝练点亮师大工会工作的特色品牌。校工会和各分工会要在系统总结的基础上，以关心关注教职工工作生活、服务教职工技能培训和职业发展为主线，以“教工之家”建设内涵提升特色项目为支撑，凝练特色、提炼亮点、精炼品牌，在全省范围内点亮师大工会工作的特色品牌，唱响师大工会工作的主题歌，奏响服务学校事业发展大局的主旋律，不断扩大师大工会工作的美誉度和影响力。

（校工会 李跃林）