各基层党委、党总支、直属党支部：
为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实党的十九届四中全会和省委十届十次全会精神，进一步落实管党治党政治责任，不断强化以党的建设为根本的基层基础工作，根据《中共河南省委高校工委关于印发<2019年度高校党组织书记抓基层党建述职评议考核工作方案>的通知》（豫高发〔2019〕78号）精神和《betway官方app “五星级党组织”创建和“五星级党员”创评活动实施方案（试行）》（校党字〔2018〕100号）要求，结合学校工作实际，现就做好2019年度基层党组织书记抓党建工作述职评议考核和“五星级党组织”考评工作通知如下。
一、述职评议考核工作
1.述职评议考核对象
各基层党委、党总支、直属党支部书记。
2.述职评议考核时间
拟定于2019年12月下旬进行，具体时间另行通知。
3.述职评议考核内容
2019年度述职评议考核，要以坚持和加强党对高校的领导为中心，聚焦全面加强党的政治建设、全面提升基层党组织组织力、全面促进基层党组织和师生党员作用发挥来开展。结合学校实际，主要围绕以下5个方面：
（1）深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育情况。重点是紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，认真落实“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，按照习近平总书记“四个到位”“四个注重”重要要求，坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项举措贯通起来，求真务实，解决问题，推动事业发展，让师生感受到新变化新成效，以及通过健全制度、完善机制，使“不忘初心、牢记使命”这个党的建设的永恒课题、党员干部的终身课题常抓常新等情况。
（2）切实加强以新时代党的建设为根本的基层基础工作情况。重点是深入贯彻习近平总书记考察调研河南时重要讲话精神，认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党员教育管理工作条例》等文件要求，着力提升党的基层组织建设质量，优化干事创业环境，营造风清气正政治生态，强化基层党组织运行保障，推动基层党支部带头人整体优化提升，推进基层党支部规范化标准化建设，健全党组织领导的基层治理机制，夯实基层治理根基，补齐基层基础设施短板等情况。
（3）扎实开展软弱涣散基层党组织集中整顿情况。重点是对软弱涣散基层党组织进行集中排查认定，聚焦解决教师党支部书记“双带头人”比例低、组织生活不正常、党组织缺乏号召力凝聚力等问题，坚持“一支部一策”制定整顿措施，一个一个整顿到位的情况，以及党员群众对整顿工作是否满意等情况。
（4）发挥基层党组织战斗堡垒作用、推动完成重大任务情况。重点是在围绕中心、服务大局中发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，特别是落实意识形态工作责任制、强化思想政治建设、抓民族宗教工作、维护文明校园和学校安全稳定工作等情况。
（5）履行基层党建工作责任情况。重点是党组织履行主体责任，党组织书记担当作为、履行第一责任人职责情况，突出党组织书记在解决工作中存在的形式主义、官僚主义问题，带头为基层减负，推动2018年度述职评议考核中查摆的问题整改落实，破解基层党建重点难点问题等履职尽责情况。
4.述职评议的方法步骤
（1）做好准备工作。各基层党委（党总支、直属党支部）结合上级党组织和学校党委基层党建工作部署，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育中发现的问题，结合本单位2019年度党建工作开展情况，通过走访、座谈等方式，广泛开展调查研究，认真听取意见，全面进行自查，摸清本单位党建工作整体情况和存在问题，为撰写述职报告奠定基础、做好准备。
（2）撰写述职报告。各基层党委（党总支、直属党支部）书记要重点围绕述职评议内容以及“五星级党组织”创建的考核内容，认真总结工作成效，查摆突出问题，分析产生根源，并一一对应明确工作思路举措。要注重用具体事例和数据说话，防止“虚空飘”。要注意防止只讲面上工作、不讲个人履职情况；防止只讲面上的问题、不讲自身的问题；防止只讲思想认识问题、不触及实际问题。述职报告控制在2000字左右（其中，主要做法与成效部分占1/2，问题及原因分析占1/4，下一步工作打算占1/4，格式见附件1），经分管（联系）校领导审阅后，于12月16日上午12:00前报校党委组织部办公室（同时发送电子稿和汇报所用PPT至组织部邮hsdzzb@126.com）。
（3）开展述职评议。基层党组织书记抓党建工作2019年度述职评议会议暂定于12月下旬召开。参加人员包括：校领导，两代表一委员，党群团部门主要负责人，各基层党委（党总支、直属党支部）书记、副书记，教师党员代表等。各基层党委（党总支、直属党支部）书记进行述职，参会人员根据述职情况，结合平时对其工作情况的了解，分别进行评议（评议表和评分标准见附件2）。校领导、党群团部门主要负责人和两代表一委员、其他人员的评分分别占评议得分的40%、30%、30%。校领导将就各基层党组织书记抓党建工作情况进行集中点评。
（4）反馈评议结果。评议结果经校党委常委会议研究确定后，由校党委组织部向各基层党委（党总支、直属党支部）书记进行反馈。
（5）结果运用。述职评议考核结果作为评优评先、选拔任用干部的重要依据，纳入干部年度考核和“优秀五星级党组织”评定工作。
（6）整改落实。各基层党委（党总支、直属党支部）书记要认真梳理分析自己查摆、领导点评、现场评议中指出的问题，制定整改方案，逐项整改落实。
二、“五星级党组织”考评工作
1.“五星级党组织”考评对象
各基层党委、党总支、直属党支部。
2.“五星级党组织”考评程序
（1）自评。各基层党委（党总支、直属党支部）对照星级评定内容，坚持客观公正，实事求是的原则，逐项进行自评打分（自评打分表见附件2），并撰写自评报告，申报相应的星级，纸质打分表和自评报告由书记签名加盖公章后于12月25日上午12点前报组织部办公室，电子版发送至邮箱hsdzzb@126.com。
（2）测评。将基层党组织书记抓党建工作述职评议考核测评结果进行加权计分。
（3）考评。拟定于2020年开学初，由党委组织部牵头组织党委相关职能部门，依据《betway官方app “五星级党组织”考评指标体系》，通过查阅相关支撑材料，对各基层党委（党总支、直属党支部）进行考评打分。
（4）综合评定。对基层党组织自评打分、测评打分和考评打分按比例进行计算，最终得出各基层党组织的综合得分，对照相应的分值标准评定星级。
三、相关工作要求
1．各基层党委（党总支、直属党支部）要注意总结提炼本单位党建工作的特色做法，在述职会议上要认真学习其他单位的有益经验，以达到学习交流、共同提高的目的。
2．各基层党委（党总支、直属党支部）要根据述职内容和评议结果，制定切实可行的整改方案，重要的整改事项要列入2020年党建工作计划，明确措施并切实抓好落实。
3.各基层党委（党总支、直属党支部）要对照《betway官方app “五星级党组织”考评指标体系》，认真准备相关材料，做好自评工作，促进本单位党建工作水平不断提升。
2019年度基层党组织书记抓党建工作述职评议考核及及“五星级党组织”考评工作附件.docx
中共betway官方app 委员会组织部
2019年12月6日